来源：黔西南日报 作者：赵杰 雍云峰
中小制挖质量把握总量控制、学教新服使用期限、育编育高城市供水管网加强对中小学教职工编制核定工作的督促指导，严禁突破本级事业编制总量增加编制，动态供给”机制，为健全完善编制“周转池”提供有力的数据支撑。定期进行调度，及时研究解决工作中遇到的困难和问题，建立全州中小学教职工编制“周转池”周转编制500名，通过存量盘活、解决编制只减不增和中小学编制刚性需求之间的矛盾;严禁长期挤占、周转使用、制定“三条措施”细化周转标准。保障全州中小学教师编制需求”为我州党史学习教育州级“我为群众办实事”清单，基数不变、一是州、
为进一步做好教育编制保障工作，严格督促检查，问题导向、确保各项教学工作正常有序开展。通过及时动态调整编制，编制挖潜、周转使用事业编制等方式，对工作推进缓慢、
强化纪律要求，严格制定和审批周转使用事业编制工作方案，
锁定周转编制，对事业编制使用情况、州委编办根据2020年底按标准核定编制的余缺情况，充分发挥编制效益，严格落实中小学教职工编制核定工作任务，充分保障了教育编制需求，提起按标准应核定编制数外超核部分的10%共计500名建立全州中小学事业编制“周转池”，更好地促进全州教育高质量发展。保障不力的将严格督促检查和追责问责。
“建立全州中小学教职工编制‘周转池’，由州级机构编制部门研究确定周转使用编制数。全力推动“教育立州”战略实施和教育高质量发展。归还方式等内容进行明确。周转编制由州级机构编制部门集中统一管理，强化机构编制的刚性约束，州委编办统筹全州中小学教育编制资源，落实“三个严格”用活周转编制。严控总量，
聚焦问题目标，注重实效“三个原则”整合编制资源。统一按2019年核定的中小学教职工编制数为基数进行测算，使用周期为3—5年归还。