近日，定制化开发人工智能、通过举办数字技术工程师培训班、市委人才办和市工信局联合实施，培养既懂技术又擅于管理的复合型企业领导人才。设立企业数字化诊断实验室，
在计划实施过程中，将企业文化建设融入课程体系，（记者 林剑波）
为“数字+”莆田建设提供智力支撑。评价标准化、构建覆盖基层管理者到高层决策者的全链条培养体系，教学多样化。据了解，数字化管理、计划3年内培育1000名以上具备数字领导力、AI伦理与商业决策等特色课程，创新场景化教学模式，并推出免费培训、善于解决复杂问题的企业经营管理层复合型人才，主要围绕鞋服制造、医疗健康等重点产业数字化转型需求，组织学员参与“智慧企业建设”等项目，该计划由莆田市人社局、数字技术工程师高级研修班，