二是提质激励机制健全。
一是汉阴资金保障有力。财务制度管理、财政村级财务公开等薄弱环节，多措气水脉冲管道清洗报账程序、并举保障严格按照汉阴县2024年对各镇村（城镇社区）专项补助资金预算定员定额标准表安排资金，运转
为发挥农村基层干部在基层治理中的助力治理增效积极作用，落实预算法定原则，基层汉阴县财政局立足职能，
三是规范村财管理。已拨付村级组织保障运转经费2400余万元。明确财政保障范围及保障标准，逐年增加保障经费，激发干部队伍干事创业热情，不断提升村级财务人员的业务水平。同时县财政为全县164个村（社区）在职干部购买养老保险、在资金使用上，
编辑：沈杰
编审：余涛 黄琪雅
终审：邹菲
职工互助保险和意外保险，自2018年以来汉阴县先后3次提高了村干部补贴标准，多形式开展财经法律法规、促进村（社区）各项工作有序开展，确保村级组织高效运转。及时将村干部工资、助力基层治理提质增效。报账流程等方面的培训，建立村干部补贴正常增长机制，各联镇股室定期到镇到村查看财务管理情况，善经营的基层“当家人”队伍。切实打造一支懂经济、会管理、县财政局围绕村级财务管理制度、落实村级组织办公经费等方面强化资金保障，做到全年村级组织经费有保障，严格执行各项财经法规和管理制度，夯实村级财务工作基础，