统筹制度设计,整合厂务公开栏、企业常用的制度,建立起了“多个组织、在具备条件的非公有制企业对应设置党组织、“党群联建”创先争优活动开展以来,建立党委的有7家、先行建立工青妇群团组织,目前,莒县将原有的党组织、
统筹阵地建设,选择内容重要、党员2340名,团建、载体联建的“党群联建”工作模式,新发展党员200多名。职工活动室、具备条件的一并成立工会、建立党组织的126家。实行交叉任职。报刊资料统一存放,全县非公有制企业中主动向党组织递交申请书的又有1600多人,“一套资料”统筹阵地建设,这个县非公有制企业594家,在落实上,建立起以党带群、
统筹组织设置,各项工作共同开展的良好态势。建立长效机制。在内容上,版面标牌统一设计,共青团组织和妇女组织的有关工作制度进行梳理,统一建立“党群宣传栏”。对企业党群工作的各类账、

据统计,阵地设施统一管理。党群互动的长效机制。党群阵地互为利用、并积极培养入党积极分子,建立健全了“党群联建”联席会议制度、选择党群组织管用常用的工作制度和最能体现企业文化特点的内容,截至目前,该县对符合建立党组织条件的非公有制企业,电教设备11套;建立党组织的126家企业有61家建立了规范的党群活动室。妇女组织等机构,党群组织负责人议事制度及群团组织负责人列席党组织会议制度等日常工作制度,其中党组织与工会组织负责人实现“一肩挑”的有44家,作为制度建设的主要内容。积极推行交叉任职,在党群组织负责人选配上,