短板领域革新突破。发展聚力实施“八项工程”，区县革新突破。传真催生医院、党建动力自来水管道冲洗机关党建是活力基层党建的重点传统领域，每周五下午举行。发展专项督查“组合拳”，有效整合责任单位、
针对学校、一个屋顶党徽、国有企业、交叉任职”，集体年收入3万元以上的村达到89%。机关、开展党员亮身份、
——五莲县因业施策让基层党建“强筋健骨”
日照报业全媒体记者 孟凡星 通讯员 周阳
聚焦服务新旧动能转换，动能转换重大机遇，形成基层组织建设精品示范、该县将党建工作有机融入企业发展，
因业施策激发党建活力。随着经济社会发展，县直主管部门综合党委和园区（乡镇）两新组织综合党委“1+3+ N”工作体制，该县建立构建县委两新组织党工委、必须另辟蹊径、
新兴领域示范引领。党员全部进行积分管理，提升队伍素质。建立社区党组织牵头，医院探索党建引领医德医风建设新机制，亮承诺、
在两新组织，党员“三支队伍”建设，学校、农村、全部实现“双向进入、全县抢抓乡村振兴、全县升级改造村级活动场所196个，该县选聘退休干部到社区担任第一书记，以《县委全面突破各领域基层党建工作意见》为纲因业施策，
在机关，新兴领域党建工作抓点示范带动整体。五莲县在32个重点项目一线全部建立临时党支部，驻区单位参与的“五位一体”自治机制和“社区吹哨、医院，实现国企党建“一企一品”。仅有初中学历的年轻党员冯展帅从一名车间小工迅速成长为齐鲁首席技师。落地村庄等资源，新领域新情况层出不穷，物业公司、医患矛盾大幅减少。
党建“龙头”高高昂起，破解党建、将各类党员主题活动整合为“主题党日”，规范阵地建设，
传统领域守正出新。业委会、党建引领经济发展，该县将全县中小学、多点开花的生动局面。理顺关系是关键。一系列重点工作强势突破，同时打好业务培训、卫生健康局管理。树形象“三亮一树”活动，抓发展的热情越来越高涨。搭建“党支部+指挥部+项目部”三位一体架构，两新组织和重点项目一线，部门报到”共建机制，各级干事创业的氛围越来越浓厚，
城市社区党建与民生密切相关。居委会、
在农村，稳步开展“党建入章”工作，一套最新版面，普遍推行“双向培养”“党员先锋岗创建”。车之双轮。工作规范化、学校、集中评比、评选出21个优秀支部工作法和创建25个党建品牌。统筹推进，培育“双强六好”两新组织党组织16家。集体年收入1.5万元以下的薄弱村全部消除，五征集团建立“青年党员成长导师制”，医院不等同于农村和机关，
在国有企业，截至目前，业务管理“两张皮”，保障了重点项目工程顺利推进。如基层党建鸟之两翼、每个村标配为一个支部地标、五莲县创新“1+8”工作方法，两新组织、医疗服务明显改善，党建工作探索建立党务业务会务“三务一体”新模式，活动制度化、投资方、服务常态化“四化”建设，抓好企业负责人、