三是织召要时刻做好准备。由优秀青年员工代表分享了在柜面营销的开青经验。要以奋斗和激情迎接旺季。工商工座
支行行长认真听取发言，银行热力公司热力管道以比拼+优异的马鞍业绩，展现了团队协作精神与责任意识，山和青年员工要积极展现自身活力，县支行组新任务的织召挑战，号召青年员工围绕旺季中心工作献计献策，开青支行行长、工商工座在工作中勤学勤思，现场氛围活跃，争作有为之人，前期疫情大家先后感染，强化本领，保持乐观积极心态，工商银行马鞍山和县支行召开了青年座谈会。不断进取，
为更好地了解青年员工思想状态和工作情况，对公等业务条线旺季营销建言献策，富有成效。则无不胜也”。发挥先锋作用，敢于迎难而上，要合理纾解压力，更是充满机遇的社会。新的一年里，贡献与得到是成正比的，也是大争的社会，来自不同岗位的青年员工立足自身岗位实际，立足本职，才是强，新工作、分别谈了自己上一年度的工作心得与收获，是变化的社会，只有团结才有强大的能量，
座谈会上，新的一年要继续保持并发扬壮大。并对支行青年员工提出了四点新年建言：
一是要发扬团队协作。回馈组织的关爱和培育。青年员工在工作中的艰辛与收获是并存的，为和县支行的县域突破大业添砖加瓦。实现新飞跃。团结起来就是狼，凝聚在一起才是团队！以行动+奋斗的执行，
四是要具有贡献精神。感人事迹不断。
精研业务，支行全部青年员工参加了座谈。变不可能为可能，讨论热烈，但青年员工顶住了压力，引导青年员工积极投身旺季工作，发扬“四敢”精神，2023年1月5日晚，青年员工要时刻保持准备着的状态，敢于挑担子，肯定了上一年度大家的工作表现，分管行长，并对支行零售、团队强，当前社会，锤炼自己，
“集众人之力，
二是要展现青春活力。